Сегодня день рождения ФНПР
Сегодня день рождения ФНПР
19 сентября 2021 года Федерации независимых профсоюзов России исполняется 31 год.
Прошедшие со дня образования российского национального профцентра годы - это целая эпоха в новейшей истории, ознаменованная сменой социально-экономических формаций, коренными изменениями и потрясениями российского общества.
19 сентября 1990 года Учредительный съезд профессиональных союзов России принял постановление "О формировании Федерации независимых профсоюзов РСФСР и программе её действий". Российскому национальному профцентру удалось оперативно перестроить работу советских профсоюзов под новые условия рыночной экономики.
Сегодня ФНПР является самым крупным объединением трудящихся России и объединяет 47 общероссийских, межрегиональных профсоюзов и 80 территориальных объединений организаций профсоюзов. В профсоюзах, входящих в федерацию, состоит более 20 миллионов членов - около 95 процентов всех членов профсоюзов в России.
Читайте больше
МРОТ И ПРОЖИТОЧНЫЙ МИНИМУМ ПРОИНДЕКСИРОВАЛИ ВЫШЕ ИНФЛЯЦИИ
На заседании Госдумы 24 ноября депутаты приняли в третьем чтении закон об увеличении минимального размера оплаты труда (МРОТ) в 2022 году до 13 890 рублей в месяц.
Вклад профсоюзов в развитие отрасли не остался без внимания
Председателей краевых отраслевых профсоюзных организаций отметили Благодарственными письмами на недавнем Общественном совете при Министерстве транспорта Алтайского края.
При расследовании причин профзаболеваний будет учитываться прежняя работа
Председатель правительства Михаил Мишустин подписал постановление, которое устанавливает новый порядок расследования и учета случаев профессиональных заболеваний работников. С 1 марта 2023 года он вступит в силу и будет действовать 6 лет.
Нужна помощь
Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?
