Внимание! Фотоконкурс РОСПРОФПРОМ – Алтайский край
Внимание! Фотоконкурс РОСПРОФПРОМ – Алтайский край
До 15 октября успей принять участие в профсоюзном фотоконкурсе среди организаций, входящих в состав Алтайской краевой организации Российского профсоюза работников промышленности. Участниками фотоконкурса могут быть члены профсоюза в возрасте до 35 лет (включительно).
Номинации конкурса:
1.«В кадре - человек труда» - представляются фотографии, отражающие специфику работы молодёжи на рабочих профессиях.
2.«Вперёд молодёжь» - предоставляются фото молодых работников на производстве, их участие в конкурсах профессионального мастерства, творческих и спортивных мероприятиях, обучении и досугах.
3.«Приз зрительских симпатий» - фотографии участников выставляются в сеть «Инстаграм», фотография набравшая больше всех лайков становится победителем.
Фотоработы предоставляются в электронном виде на электронную почту: altprofmash2010@yandex.ru в формате JPEG разрешением 300 dpi.
Ответственное лицо – Догадов Олег Иванович, моб.: +7-961-994-44-45
Читайте больше
И смекалка нужна, и закалка важна
В конце августа в краевой столице на базе «Локомотив» состоялась летняя спартакиада среди коллективов предприятий жилищно-коммунального хозяйства и городского электрического транспорта Алтайского края, посвященная 85-летию региона.
Тренинг-интенсив собрал профактивистов в Сочи
На прошлой неделе в Сочи состоялся тренинг-интенсив «Новый взгляд на работу профсоюзов. В нем приняла участие Ирина Исакова, заведующий организационно-методическим отделом Алтайской краевой организации профессионального союза работников здравоохранения Российской Федерации.
ЭТО ПОЗОРИЩЕ!
Именно так в очередной раз в Госдуме охарактеризовали размер российского МРОТ.
Нужна помощь
Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?
