Что волнует молодёжь
Что волнует молодёжь
Центральная профсоюзная газета «Солидарность» выпустила исследование, посвященное анализу проблем и перспектив молодежи на рынке труда в Российской Федерации. Данное исследование проводилось при поддержке Московского бюро Международной Организации Труда.
Как отмечается в исследовании, интересы у молодежи весьма прагматичны. Молодые люди в основном заинтересованы в «деловой карьере» и «личном успехе». При этом в отношении рынка труда они ориентируются в большей степени на запросы работодателей и готовы подстраиваться под их требования вплоть до смены профессии.
Для молодежи особую важность представляет освещение деятельности организации и доступность информации о ней. Результаты исследования подтверждают то, что внимание, которое профсоюзы уделяют информационной работе – оправданно. На данный момент среди негосударственных организаций, которые реализуют молодежную политику, чаще всего при опросе самой молодежи упоминаются политические партии, общественные движения и другие организации, но не профсоюзы. Также осложняет привлечение молодежи в профсоюзы то, что молодые люди в основном работают в секторах экономики, которые слабо охвачены профдвижением.
Профорганизациям, подчеркивается в исследовании, следует обратить внимание на работу со студентами – наиболее активной группой молодежи с высокой самоорганизацией. Посредником в таком случае могут быть студенческие первички.
Зачастую молодые люди до окончания обучения не имеют представления ни о реальной ситуации на рынке труда, ни о трудовых правах. В связи с этим среди значимых направлений работы студенческих первичек, которые возможно заинтересуют молодежь, могут быть:
- - экскурсии на производства,
- - курсы безопасности трудоустройства,
- - помощь в поиске подработок с гибким графиком.
Плотная работа профорганизаций со студентами впоследствии может поднять в глазах общественности статус профсоюзов и понять их пользу. Более того, помощь профсоюзных организаций в трудоустройстве молодых людей может сократить отток молодежи в неформальный сектор труда.
С полным текстом исследования можно ознакомиться здесь.
На базе выводов данного исследования Молодёжный совет ФНПР проводит собственное анкетирование по мотивации профсоюзного членства среди молодёжи.
Департамент Аппарата ФНПР по связям с общественностью,
молодежной политике и развитию профсоюзного движения
Читайте больше
Сегодня прошла отчетно-выборная конференция Алтайской краевой организации Горно-металлургического профсоюза России
В Барнауле состоялась отчетно-выборная конференция Алтайской краевой организации (АКО) Горно-металлургического профсоюза России. На мероприятии присутствовали представители Алтайского крайсовпрофа, первичных профсоюзных организаций.
Конкурс плакатов по охране труда продлен!
Конкурс плакатов по охране труда, объявленный Алтайским крайсовпрофом, продлен до 25 мая. Ждем фотографии ваших конкурсных работ и желаем успехов в творчестве!
Обращение Председателя ФНПР Михаила Шмакова
7 октября – Всемирный день действий «За достойный труд!».
Нужна помощь
Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?