Работодателям при начислении зарплат ниже МРОТ грозит внеплановая проверка
Работодателям при начислении зарплат ниже МРОТ грозит внеплановая проверка
Минтруд РФ внес изменения в перечень индикаторов риска при осуществлении госконтроля за соблюдением трудового законодательства. Теперь внеплановая проверка грозит работодателям в случае, если будут выявлены признаки выплаты зарплаты ниже МРОТ и сокращение обязательных отчислений в СФР на 50% при отсутствии кадровых изменений за квартал.
Как пояснили в Правовом департаменте Аппарата Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР), «при нарушении порядка начисления и выплаты заработной платы индикатором служит «среднее значение оплаты труда работника ниже минимального размера оплаты труда (МРОТ) при соотношении размера фонда оплаты труда и количества работников у одного работодателя за квартал».
О выходе на «среднее значение» можно говорить в случае, когда оплата труда ниже МРОТ зафиксирована у ряда работников, пояснили в ФНПР.
Между тем, решением президента РФ мораторий на проведение проверок бизнеса продлен до конца 2024 года. Запрет не коснется объектов, отнесенных к категориям высокого и чрезвычайно высокого риска, а также не будет действовать в случаях угрозы жизни и здоровью граждан, безопасности страны и при срабатывании специальных индикаторов, свидетельствующих о вероятном нарушении обязательных требований.
В свою очередь в Федерации независимых профсоюзов России (ФНПР) крайне негативно относятся к этому мораторию, введенному постановлением правительства в марте 2022 года. В профсоюзах отмечают, что мораторий на проверки негативно сказывается, в том числе, на выявлении случаев подмены трудовых отношений гражданско-правовыми.
Исходя из этого, в начале ноября 2023 года ФНПР обратилась к Михаилу Мишустину с просьбой отменить распространение постановления правительства РФ № 336 на федеральный государственный контроль за соблюдением трудового законодательства.
Читайте больше
Молодежному совету плодотворной работы!
18 марта состоялось заседание обновленного состава Молодежного совета Алтайской краевой организации Общероссийского профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания РФ.
ЗА ОБЕСПЕЧЕНИЕ ОХРАНЫ ТРУДА ДОЛЖЕН ОТВЕЧАТЬ РАБОТОДАТЕЛЬ
Принятый в первом чтении законопроект об изменении X раздела ТК РФ по охране труда нуждается в серьезной доработке. Так считает депутат Госдумы, председатель Федерации профсоюзов Свердловской области (ФПСО) Андрей Ветлужских. Он и другие парламентарии, избранные при профсоюзной поддержке, внесли в рабочую группу по изменению Трудового кодекса поправки в законопроект ко второму чтению.
Председатель ФНПР оценил возможное объединение соцфондов
На заседании Совета по стратегическому развитию и национальным проектам Председатель ФНПР Михаил Шмаков высказал мнение профсоюзов, что данный вопрос необходимо доработать.
Нужна помощь
Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?