Коллектив – моя вторая семья

В преддверии Молодежного профсоюзного форума, который пройдет 26-28 февраля, редакция газеты «Профсоюзы Алтая» публикует материалы о молодежных лидерах профсоюзов. 

Знакомьтесь, Кира Собко, главный специалист-эксперт группы взаимодействия со средствами массовой информации отделения Пенсионного фонда России по Алтайскому краю. Одновременно она заместитель председателя профкома первичной профсоюзной организации.

Кира Евгеньевна внимательно следит за профсоюзными новостями и как профсоюзный активист, и как сотрудник структуры, работающей в сфере обеспечения трудовых прав граждан.

О себе Кира Собко говорит лаконично: с профсоюзом у нее связана добрая часть жизни. До 2016 года работала в органах Федеральной миграционной службы, в городском отделении Пенсионного фонда, и вот теперь в Управлении ПФР по Алтайскому краю. Получила два высших образования: юридическое и экономическое, которые, безусловно, являются действенным подспорьем для профсоюзного лидера.

«Конечно, работа – это место, где мы проводим большую часть времени, – говорит она. – Практически вторая семья. Она сплачивает, позволяет решать как личные проблемы, так и коллективные, как в известной поговорке: «Одна голова – хорошо, а две – лучше».Свое профессиональное кредо как специалиста, обеспечивающего информирование граждан по вопросам пенсионных прав, Кира Евгеньевна формулирует так:

– Сотрудник Пенсионного фонда – это не профессия, а скорее призвание. Здесь многому нужно учиться, постоянно. Мне было проще, потому что багаж знаний социально-экономического профиля весьма полезен, однако основное – это умение работать с людьми. А это приходит с опытом, с практикой. Моя деятельность в данной структуре началась с клиентской службы, и уже потом, набравшись опыта, я перешла в подразделение взаимодействия со средствами массовой информации. Нужно многое изучить, понять структуру изнутри, пройти с самых низов, чтобы эффективно вести разъяснительную работу по таким важным и ответственным вопросам.

Очень важный аспект, который Кира Собко подчеркивает особо, – ответственный подход к делу. Раньше, работая в системе Федеральной миграционной службы, ей приходилось учитывать пару-тройку административных регламентов, которые определяли в целом всю деятельность. А в Пенсионном фонде таковых регламентов уже порядка десятка. Плюс к тому, занимаясь разъяснительной работой, нужно учитывать и применять формы, доступные и понятные широкому кругу граждан. Понятно, что полезную и значимую информацию следует доносить через официальный сайт и СМИ, однако в современных условиях приходится осваивать и навыки работы в социальных сетях, мессенджерах, разрабатывать инфографику.

При этом Кира Собко ни в коем случае не намерена забывать о профсоюзной работе. Жалеет лишь, что в прошлом году по понятным причинам значительную часть из задуманного не удалось в полной мере воплотить в жизнь. «Жду от текущего года возможности для проведения и культурных мероприятий, и участия в спартакиаде», – делится надеждой она.

Редакция газеты «Профсоюзы Алтая» намерена в ближайшее время опубликовать ряд портретных материалов о молодежных профсоюзных лидерах, а также членах Молодежного совета Алтайского крайсовпрофа.

Иллюстративные фото из социальной сети "В контакте"