Недобросовестных работодателей внесут в единый реестр платформы «Работа России»

Недобросовестных работодателей внесут в единый реестр платформы «Работа России»

Новости

07 декабря 2023
Недобросовестных работодателей внесут в единый реестр платформы «Работа России»

Недобросовестных работодателей внесут в единый реестр платформы «Работа России»

Любой желающий сможет проверить организацию или предприятие, прежде чем устраиваться туда на работу.  

Такие новшества регламентированы новым законом о занятости, который вступит в силу в следующем году, рассказала сегодня на пресс-конференции начальник Управления по труду и занятости населения Надежда Капура. _(Сюжет программы "Вести-Алтай" (ГТРК "Алтай"))

Недобросовестные работодатели – это те, кто предпочитает работать в тени, не устраивать сотрудников официально, платит им серую зарплату.  


Читайте больше

Пресс-центр
17 апреля 2024
Будь в курсе!

Будь в курсе!

С целью информирования жителей Алтайского края о полагающихся мерах социальной поддержки размещаем информационно-разъяснительные листовки.

09 января 2024
В профсоюзе работников образования ждут поручений президента по итогам Госсовета

В профсоюзе работников образования ждут поручений президента по итогам Госсовета

Президент РФ Владимир Путин на заседании Госсовета, посвященном Году педагога и наставника, заявил о необходимости подготовить единые подходы к системе оплаты труда педагогов. Это заявление полностью поддержали в Общероссийском профсоюзе образования

19 января 2023
Новое в трудовом законодательстве: Оплата периода незанятости творческих работников

Новое в трудовом законодательстве: Оплата периода незанятости творческих работников

Если творческие работники в течение какого-либо времени не участвуют в создании или исполнении (экспонировании) произведений или не выступают, то указанное время не является временем простоя и подлежит оплате.

Нужна помощь

Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?

Оставьте свои данные и мы свяжемся с вами