Трудовой путь длиной в полвека
Трудовой путь длиной в полвека
Директору бийского предприятия, входящего в отраслевое объединение РОСПРОФПРОМ-Алтайский край, присвоили высокое звание Героя Труда.
Медаль «Герой Труда России» вручили директору АО «Бийская льняная фабрика» Льву Каленову в ходе прошедшего накануне Дня Поля на Алтае. Награду вручил полномочный представитель Президента в СФО Анатолий Серышев.
Лев Каленов уже полвека руководит Бийской льняной фабрикой. В начале 1990-х он первым начал выращивать лён в суровых сибирских условиях. Сегодня его компания возделывает самое большое льняное поле в России — 3250 гектаров.
1 мая Президент России Владимир Путин подписал указ, согласно которому «пионеру льноводства в Сибири» присвоили звание «Герой Труда».
В свои 86 лет Лев Каленов полон сил, сам ездит на льняные поля, а ещё увлекается фотографией.
Сегодня Бийская льняная компания входит в число крупнейших производителей льна-долгунца в стране. Это предприятие полного цикла производства - от выращивания льна до его переработки, изготовления пряжи, льняных шпагатов и веревки, утеплителей. На предприятии действует прочная профсоюзная первичка, коллективный договор, созданы безопасные условия труда, реализуются социальные проекты.
Читайте больше
ЗАИНТЕРЕСОВАНЫ И АКТИВНЫ
Семинар для председателей первичных и цеховых профсоюзных организаций, входящих в Алтайскую краевую организацию «Всероссийского Электропрофсоюза», прошел 19 января 2021 года в малом зале Дома союзов.
БОЛЬШИНСТВО РОССИЯН ХОЧЕТ РАБОТАТЬ УДАЛЕННО
Такие данные были получены в результате опроса 5000 пользователей сервиса Работа.ру из всех регионов России.
«Интервью дня»: Александр Шершуков
Александр Шершуков заместитель председателя ФНПР, главный редактор центральной профсоюзной газеты «Солидарность» в студии «Интервью дня» ответил на вопросы телеканала Катунь 24
Нужна помощь
Сейчас вопрос «объединяться в профсоюз или оставаться одиночкой» имеет для работника особое значение. И вот почему. Если раньше всеми вопросами отношений между работником и работодателем командовали министерства и ведомства, то сейчас трудовые отношения (заработная плата, условия труда и др.) зависят от того, как «договорятся» работодатель и работник. Часть вопросов оговаривается в трудовом договоре, часть в коллективном договоре. Готовы ли вы в одиночку подороже продать свой труд?